Tu maîtrises ton domaine, tu règles les crises, tu es indispensable mais ton
titre et ton salaire ne le reflètent pas.
Je t'accompagne pour changer ça.
Tes informations restent confidentielles. Tu pourras être contacté par Cyril pour préparer ton parcours.
Vérifie ta boîte mail, ton accès aux 6 vidéos fondamentaux IT arrive dans quelques instants.
Si tu hoches la tête en lisant ce qui suit, tu es exactement au bon endroit.
Tu résous des incidents que tes N+1 ne comprennent pas. Tu livres, tu stabilises, tu es là quand ça plante. Et pourtant ton titre n'a pas bougé depuis 2 ans.
Tu as fait ce qu'on t'a conseillé. Tu t'es formé, tu as passé des certifications. Ton salaire est resté le même. Ton manager dit "on verra à la prochaine éval".
Tu veux évoluer mais tu ne sais pas par où commencer. Tu vois des gens moins expérimentés passer au-dessus de toi sans comprendre pourquoi.
Sois honnête avec toi-même : cette méthode fonctionne pour un profil précis.
Vérifie que tu corresponds avant d'aller plus loin.
c'est le salaire moyen d'un technicien systèmes & réseaux en France.
Un administrateur confirmé démarre à 38 000 € et dépasse souvent
45 000 € avec de l'expérience.
C'est entre 5 000 et 12 000 € de différence
annuelle selon ton niveau et ta région.
J'ai mis 3 ans à comprendre ce qui bloquait mon évolution.
Cette méthode, c'est le
raccourci que j'aurais voulu avoir.
On analyse ta situation réelle où tu en es, ce qui bloque, ce que le marché attend de toi. Tu repars avec une roadmap personnalisée sur 12–18 mois, pas des conseils génériques.
Les 20% de compétences techniques qui génèrent 80% des offres. Systèmes, réseau, cybersécurité, logique d'infrastructure ce que les recruteurs cherchent vraiment.
La différence entre un technicien à 32k et un ingénieur à 45k, c'est rarement la technique. C'est la posture. Apprendre à se positionner et à parler le langage des décideurs.
CV transformé, LinkedIn optimisé, stratégie d'entretien, négociation salariale. Tu arrives en entretien avec un plan, pas en touriste. Tu pilotes l'échange, tu ne le subis plus.
Celui qu'on appelait quand ça plantait. Celui qui résolvait les incidents que personne d'autre ne comprenait. Mon sentiment : invisible.
J'avais le niveau pour aller plus loin... je le savais. Mais je ne savais pas comment le démontrer. Comment me vendre sans me survendre. Comment sortir du rôle de pompier dans lequel on m'avait installé.
Ce qui a tout changé, ce n'est pas une certif de plus. C'est le jour où j'ai compris que mon problème n'était pas technique. C'était un problème de positionnement.
Aujourd'hui consultant en cybersécurité, formateur, intervenant en écoles supérieures.
J'accompagne des professionnels IT à franchir ce même palier.
Je connais ton blocage
parce que j'y étais.
Un accompagnement sur-mesure pour franchir un cap dans ta carrière IT, avec une méthode concrète et un suivi qui ne te lâche pas. On part de là où tu en es, et on construit le chemin qui correspond à ta situation.
Réserve un rendez-vous pour en discuter
Le programme te garantit une montée en compétence réelle sur les 90 jours.
Les
résultats carrière (augmentation, nouveau poste) varient selon l'implication de chacun et le contexte du
marché.
"Si au bout de 4 semaines tu estimes que la méthode ne correspond pas à ta situation, on s'arrête là. Tu ne me dois rien de plus. Je préfère un client qui progresse vraiment qu'un client qui reste par obligation."
Un diagnostic offert, réservé aux pros IT en poste avec 3+ ans d'XP.
On chiffre ensemble ce que ta situation actuelle te coûte, on identifie ce que tu peux viser dans les 90 prochains jours, et on regarde si la méthode peut t'aider.
Tu repars avec une vision claire qu'on travaille ensemble ou non.
Format limité : 5 RDV par semaine
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Offre valide jusqu'au 16Dec